您的位置:主页 > 金融新闻 > 首次将区政府分管领导纳入考核体系_新闻频道_东方资讯

首次将区政府分管领导纳入考核体系_新闻频道_东方资讯

发布日期:2020-06-15 07:53   来源:未知   阅读:

本报讯 6月12日,记者从南明区获悉,该区大招商行动领导小组出台《南明区产业大招商考核办法》,把“领导外出招商、精品项目编制、项目引进成效、项目推进成效、加分项”五类指标作为落脚点,对招商引资工作进行考核。值得一提的是,《办法》首次将区政府各分管领导纳入考核体系,首次对各产业招商部门进行考核。

《南明区产业大招商考核办法》主要参考《贵州省产业招商综合成效测评办法》制定,旨在抓住全球产业链重构的重要窗口期,以南明已经形成或即将形成的产业链集群为基础,立足于国际国内两个市场,通过招商引资进一步引资建链、引资补链、引资扩链,吸引国际国内一批企业通过新产品、新技术、新业态、新模式延长产业链,壮大产业集群,提升全区招商质量,增强引资实效。

据介绍,《办法》体现“两个首次”??首次将区政府各分管领导纳入考核体系,考核重点为外出招商和亲自参与、主持项目推进,力促抓住“关键少数”,更广泛地调动全区招商资源,举全区之力助推产业大招商。首次对各产业招商部门进行考核,考核重点为外出招商、加快项目落地,力争实现全区“大项目顶天立地”目标。

此外,《办法》体现“两个突出”??突出产业招商,在引资方向上要符合省里提出的32个重点招商方向,在引进项目的质量上进一步强调产业项目到位资金和个数,保证项目扎扎实实落地见效;在引进项目的结构上更加强调工业项目占比,重点突出中高端制造业比例;在引进企业的层次上突出高新技术企业和“千企引进”企业,倡导引进500强企业、独角兽企业或制造业单项冠军企业。突出项目落地转化率,设置项目编制、新引进项目数、到位资金、开工率、投产率等细化指标,引导部门以及各乡、办把每个招商项目转化为投资额、增加值、新的就业岗位、增加的税收。

为切实调动全区各单位、乡(办)开展招商引资工作的主动性、积极性,考核结果将纳入年终考评,并评出一二三等奖,给予相应奖励。

(袁娟 李念 贵阳日报融媒体记者 冉婷林)

------分隔线----------------------------

旅游新闻 - 体育新闻 - 健康新闻 - 历史咨询 - 社会文化 - 时尚新闻 - 军事新闻 - 汽车资讯 - 热透新闻 - 社会新闻 -